PLF 2026 : Objectif de créer 1,45 million d’emplois et ramener le chômage à 9 % d’ici 2030
Le projet de loi de finances pour l’année 2026 (PLF 2026) dévoile un virage ambitieux sur le plan de l’emploi. Le gouvernement marocain met la création d’emplois et la réduction du chômage au cœur de sa stratégie, avec des objectifs clairement chiffrés : 1,45 million d’emplois nets supplémentaires d’ici 2030 et un taux de chômage ramené à 9 % au même horizon.
Pour atteindre ces objectifs, plusieurs mesures structurelles sont prévues :
Une enveloppe budgétaire mobilisée, estimée à 15 milliards de dirhams, au profit de dispositifs d’insertion et de soutien à l’investissement.
Le renforcement du soutien aux TPME (très petites, petites et moyennes entreprises) comme moteur de création d’emploi, notamment via la charte de l’investissement.
La généralisation et l’élargissement des politiques actives de l’emploi : formation d’apprentis, insertion des non-diplômés, création de « Career Centers » dans les universités.
La prise en compte des particularités du marché de l’emploi rural et de la vulnérabilité agricole, avec des dispositifs spécifiques pour limiter les pertes d’emploi dans ce secteur.
Si l’objectif global est fixé à 2030, des jalons intermédiaires existent : Le PLF 2026 et la feuille de route emploi visent la création de 350 000 emplois pérennes d’ici 2026. Le taux de chômage à 9 % est visé pour 2030.
Plusieurs défis sont identifiés : Le contexte de croissance économique garde une part d’incertitude : des scénarios de croissance de 4,5 % hors agriculture sont mentionnés. La dépendance de certains secteurs (notamment agricole) aux conditions climatiques rend la création d’emploi et la stabilité du marché du travail plus fragiles. L’intégration des jeunes, des non-diplômés, et l’inclusion des femmes sur le marché du travail restent des points sensibles. Le PLF prévoit des mesures spécifiques, mais la mise en œuvre sera déterminante.
Le chiffre de 1,45 million emplois nets supplémentaires d’ici 2030 résulte d’une trajectoire qui combine création d’emplois dans l’industrie, le commerce, le tourisme, les services, ainsi que la stabilisation de l’emploi rural.
L’objectif de ramener le taux de chômage à 9 % répond à la volonté de résorber le chômage structurel et de rendre le marché du travail plus inclusif.
Le PLF 2026 marque une ambition forte de l’État marocain en matière d’emploi. Avec 1,45 million d’emplois visés et un taux de chômage ciblé à 9 % d’ici 2030, le défi est de taille. La réussite dépendra de la mise en œuvre rapide des mesures, de la coordination des acteurs (gouvernement, entreprises, formation) et de la capacité à faire face aux facteurs exogènes (croissance, climat, investissement).